東京都世田谷区
(仮称)ちゃいれっく瀬田保育園
2027年4月開設予定の新設園です。
瀬田の穏やかな環境の中、小さな保育園の利点を活かして
子ども自身が主体となって過ごせる環境づくりを心掛けていきます。
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アクセス
東急田園都市線 二子玉川駅 徒歩13分
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住所
東京都世田谷区瀬田2-10-14 瀬田の杜Garden&Terrace アネックス棟101
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利用定員
24名 (1歳児 12名/2歳児 12名)
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運営形態
認可保育園
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施設開所日時
月~土 7:15~19:15
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施設休日
日曜日・祝日・年末年始(12月29日~1月3日まで)
- 調理師
- 看護師
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保育士/正社員/年休125日♪
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仕事内容
☆★オープニング求人★☆
定員24名の認可保育所での保育士業務全般
・入社は2027年1月以降となります。
・2027年4月入社の方も歓迎♪ -
給与
【月 給】270,140円~297,140円
*処遇改善・フリーシフト対応手当を含む
内訳 ※経験考慮
基本給195,140円以上+諸手当 -
その他処遇
【通勤費】1ヶ月定期代支給
*月額上限50,000円
【賞 与】基本給ベース年2回支給 -
勤務時間
7:00~19:30の間で実働8時間(休憩60分)
※土曜日出勤(月1~2回程度)
※1ヶ月単位の変形労働制 -
勤務日
月~土曜のうち週5日勤務
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休日
日・祝・年末年始
週休2日制・年間休日125日
有給休暇
入社時傷病等休暇(3日間)
産休・育休
介護休業
慶弔休暇 等 -
応募資格
保育士資格[必須]
オープニングスタッフとして園の開設に携わりたい方◎ -
福利厚生など
給与改定年1回
賞与年2回
社会保険完備
有給休暇
入社時傷病等休暇制度(3日間)
介護休業制度
産休・育休制度
結婚祝い金支給制度
出産祝い金支給制度
制服代支給
エプロン貸与
健康診断(入社時・定期)
インフルエンザ予防接種補助
時短制度(小学校3年生終了まで)
永年勤続表彰制度
退職金制度
再雇用制度(定年60歳)
社内研修制度
借上げ社宅制度(規程あり)
【日本版DBS制度への対応について】
当社では、子どもたちが安心して過ごせる環境づくりのため、2026年12月施行予定の「こども性暴力防止法(日本版DBS)」に基づく対応を実施しています。
本業務に従事するに当たっては、法令に基づく特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となることから、あらかじめ採用選考過程において、履歴書、誓約書等により特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。
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栄養士/正社員/年休125日♪
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仕事内容
☆★オープニング求人★☆
定員24名の認可保育所における給食、離乳食、おやつの調理業務
・入社は2027年1月以降となります。
・2027年4月入社の方も歓迎♪ -
給与
【月 給】250,640円~277,640円
*処遇改善手当を含む
内訳 ※経験考慮
基本給190,140円以上+諸手当 -
その他処遇
【通勤費】1ヶ月定期代支給
*月額上限50,000円
【賞 与】基本給ベース年2回支給 -
勤務時間
基本 08:30-17:30 の8時間勤務
1ヶ月単位の変形労働制 -
勤務日
月~土曜のうち週5日勤務
*土曜は月2回程度 -
休日
日・祝・年末年始(12/29~1/3)
週休2日制・年間休日125日
有給休暇
入社時傷病等休暇(3日間)
産休・育休
介護休業
慶弔休暇 等 -
応募資格
栄養士資格[必須]
*保育園経験者優遇 -
福利厚生など
給与改定年1回
賞与年2回
社会保険完備
有給休暇
入社時傷病等休暇制度(3日間)
介護休業制度
産休・育休制度
結婚祝い金支給制度
出産祝い金支給制度
制服貸与
健康診断(入社時・定期)
インフルエンザ予防接種補助
時短制度(小学校3年生終了まで)
永年勤続表彰制度
退職金制度
再雇用制度(定年60歳)
社内研修制度
【日本版DBS制度への対応について】
当社では、子どもたちが安心して過ごせる環境づくりのため、2026年12月施行予定の「こども性暴力防止法(日本版DBS)」に基づく対応を実施しています。
本業務に従事するに当たっては、法令に基づく特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となることから、あらかじめ採用選考過程において、履歴書、誓約書等により特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。
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- 栄養士
- 調理師
- 看護師
- 保育補助
- 調理スタッフ
- 事務
- 用務
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保育士/フルタイム/時給1,495円~
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仕事内容
☆★オープニング求人★☆
定員24名の認可保育所での保育士業務全般
・入社は2027年1月以降となります。
・2027年4月入社の方も歓迎♪ -
給与
【時 給】1,496円以上(経験・能力により考慮)
*上記金額には資格手当を含む
*早番・遅番契約者は別途手当30~50円付与 -
その他処遇
【通勤費】別途支給 *規定あり
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勤務時間
7:00~19:30の間で実働6~8時間(休憩60分)
-
勤務日
月~土曜のうち週4日~
*土曜は月2回程度(応相談) -
休日
日・祝+その他シフト制
有給休暇 -
応募資格
保育士資格[必須]
オープニングスタッフとして園の開設に携わりたい方◎
ブランクありの方も歓迎★ -
福利厚生など
社会保険完備
有給休暇
介護休業制度
産休・育休制度
制服代支給
エプロン貸与
健康診断(入社時・定期)
インフルエンザ予防接種補助
永年勤続表彰制度
社員登用制度
社内研修制度
【日本版DBS制度への対応について】
当社では、子どもたちが安心して過ごせる環境づくりのため、2026年12月施行予定の「こども性暴力防止法(日本版DBS)」に基づく対応を実施しています。
本業務に従事するに当たっては、法令に基づく特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となることから、あらかじめ採用選考過程において、履歴書、誓約書等により特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。
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